CFDT MICHELET

Référendum salaires : les salariés ont tranché !

Etre référente RPS chez SAFT

Venez découvrir l'engagement de Nathalie CARMAGNAC-BRIAND en tant que référente RPS chez SAFT.

Intéressement / Participation 2025 - SSC

Découvrez le montant que vous allez percevoir en fonction de votre salaire 2025 !

Référendum salaires 2026 : soyons cash !

Salaires 2026 : augmentation… ou pas ? C'est vous qui décidez !

Journée internationale des droits des femmes – 8 mars

À l’occasion de cette journée essentielle, la CFDT réaffirme son engagement quotidien pour l’égalité entre les femmes et les hommes, la lutte contre toutes les formes de discriminations et la défense des droits des femmes dans le monde du travail.

Salaires 2026 !

Sans accord majoritaire, c’est zéro augmentation pour la quasi-totalité des salariés en 2026.

NAO 2026 : la CFDT demande un référendum !

NAO 2026 : la CFDT demande un référendum

Salaires 2026 : et si on donnait la parole aux salariés ?

Salaires 2026 :

Accord salaires 2026, la position CFDT !

Vous trouverez, ci-dessous, le tract de la CFDT exprimant sa position sur les NAO 2026.

Négociation n°2 Salaires SSC 2026

NAO 2026 : Proposition finale !

Salaires 2026 : une négociation sous contraintes ?

Le jeudi 15 janvier 2026 se tiendra la journée marathon de négociation salariale (NAO) pour le périmètre du Socle Social Commun.

UFIP - Accord Handicap

Une avancée pour l’inclusion dans la branche pétrole !

Joyeuses fêtes & bonnes vacances !

🎄Joyeuses fêtes & rendez-vous en 2026 !🎄

UFIP - Barème 2026

UFIP - NAO 2025

Accord NAO du 27/11/25

Message de Marylise Léon - Secrétaire Générale CFDT !

Elections professionnelles : résultats 2025

Élections professionnelles 2025 : une progression claire, un message fort !

2022 → 2025 : 3 ans d’actions concrètes en quelques secondes !

🎥 2022 → 2025 : 3 ans d’actions concrètes en quelques secondes !

NAO Branche Pétrole - 2025

Aujourd'hui, s’ouvrent les Négociations Annuelles Obligatoires de la Branche Pétrole. Il s’agit d’une négociation importante pour l’ensemble des employés de la branche.